東広島働く人の健康づくりプロジェクトに取り組む事業所を募集します！

働く皆さんの健康づくりを推進するため、職場で取り組める健康づくりの認定制度を実施しています。
期間内に取り組んだ健康づくりをポイント化し、基準を満たした事業所を「東広島働く人の健康づくりプロジェクト認定事業所」に認定します。
仕事の合間などの時間を見つけて、職場の皆さん全員で健康づくりに取り組みませんか？

企業が経営理念に基づき、従業員の健康保持・増進に取り組むことは、従業員の活力向上や生産性の向上等の組織の活性化をもたらし、結果的に業績向上や組織としての価値向上へ繋がることが期待されています。

・認定マークが使用できます。

・認定事業所として、市ホームページなどで事業所名を掲載します。

・健康づくりに関する情報を市から提供します。

・3年連続で認定を受けた優秀な事業所を、市長が表彰します。

市内に住所を有する事業所。
ただし、市税（本市が賦課徴収するものに限る）、消費税及び地方交付税、所得税または法人税の未納がない事業所に限る。
なお、事業所とは、市内に営業所、事業所、事務所等を有する企業、公益法人、NPO法人及び個人事業主をいう。

※エントリーの申請書には、東広島市健康づくり事業の効果検証のため、事業所の健診データの情報提供について同意の有無を確認する欄があります。同意が得られない場合でも、認定制度へのエントリーは可能です。（健診データの情報提供とは、個人が特定されないものです。）

申請期間：令和4年4月1日（金曜日）～9月30日（金曜日）

一度エントリーされると期限なく有効です。ただし、年1回、市へ健康づくりの実践の報告が必要です。

【提出書類】（様式第1号）事業所認定申請書

ご記入の上、医療保健課へメールまたはファックスでご提出ください。

取組期間：令和4年4月1日（金曜日）から令和5年1月31日（火曜日）

健康づくりを実践し、ポイントを貯めましょう。

※取り組み内容に応じて、ポイントを付与します。

取組期間に実践された取組みがポイントの対象となります。

事業所の健康づくりは、健康診断の受診、食習慣・運動習慣の取組み、メンタルヘルス、受動喫煙防止対策等があります。

報告期間：令和5年1月4日（水曜日）から2月28日（火曜日）

医療保健課へ健康づくりの実践の報告をしてください。
毎年報告が必要です。
※報告がない場合は、エントリーを取り消します。

【提出書類】（様式第2号）取組報告書

認定期間：認定した日から1年間

期間中に取り組んだ健康づくりのポイントが、合計500ポイントに達すると、「東広島働く人の健康づくりプロジェクト認定事業所」に認定します。